Anpassningar för NPF i arbetslivet

Antalet personer som diagnosticeras med neuropsykiatrisk funktionsnedsättning (NPF) ökar, vilket innebär att allt fler lever med diagnos. På vilket sätt påverkar det arbetet? Hur kan man anpassa arbetet efter förutsättningarna? Anpassningar på arbetsplatsen är centralt för att höja funktionsnivån men är inte alltid så enkelt att få till.

Under utbildningen, som vänder sig till chefer och HR, går vi kort igenom de vanligaste neuropsykiatriska tillstånden, hur de påverkar arbetet och vad man kan tänka på som chef, HR eller kollega. Framförallt lägger vi vikten vid anpassningar och arbetsgivarens utmaningar. Utbildningen genomförs i Feelgoods lokaler på Grev Turegatan 34 i Stockholm. Föreläsning varvas med dialog och fallbeskrivningar. Vi avslutar med en frågestund och utvärdering.

Innehåll

• Kort intro med genomgång av samlingsbegreppet NPF, medicinsk bakgrund och ett exempel från verkligheten - vanliga utmaningar från arbetslivet
• Konkreta exempel på lämpliga anpassningar vid ADHD och autism
• Utmaningar för chefer kopplade till medarbetare med NPF
• Arbetsgivarens ansvar - kort om de lagar som reglerar arbetsgivarens skyldighet till anpassning
• Utrymme för frågor och reflektioner samt utvärdering

Anmälan och avbokningsregler

Anmäl dig senast 13 januari genom att klicka på Anmäl dig här ovan. Utbildningen kan ombokas eller avbokas kostnadsfritt fram till två veckor innan kursstart, vid ändring därefter debiteras hela kursavgiften.

Har du frågor så hör av dig till utbildning@feelgood.se.

Varmt välkommen!